简历制作是每个求职者在找工作之前必要的事项，因为能否获取宝贵的面试机会与求职者的简历有着很大的关系。因为，荆州人才网接下来和大家聊一聊什么样的简历受HR欢迎。

简历内容简明扼要。诸多HR表示，翻看求职者简历感觉像是写作文，文字密密麻麻没重点。面试官想要从简历中了解求职者与面试职位相对应的能力及可能为公司带来的效益。所以，求职者在制作简历的过程中尽量使自己的简历看起来简明扼要，让HR快速找到自己想要看到的要点，那么面试邀约的几率自然会大一些。

简历与职位的匹配度。荆州人才网表示很多求职者在填写简历的时候目的性不明确，不知道那些是需要注意的重点。HR在查看求职者简历时，希望看到的而是求职者与应聘职位能力相匹配的程度。因此在制作简历的时候一定要先了解应聘岗位的启事，围绕岗位职责来制作自己的简历，突显自身的优点。

简历透露出求职者的用心。求职者对自己的简历投入多少在侧面反映了他对面试公司的重视程度有多少。真正用心制作简历是可以体现在简历内容中的，面试官是能够感受出来的。所以，在制作简历的过程中用心十分重要。

简历是打开求职之门的钥匙，因此我们必须细细打磨。一份优秀的简历可以让HR眼前一亮，同时也能够加大求职者获取面试的机会。